Vergütung

Dein Basislohn richtet sich nach dem tariflichen Grundlohn. Häufig zahlen wir höhere Stundenlöhne, die über den Grundlohn hinausgehen. Der genaue Stundenlohn kann je nach Projekt und Einsatzort variieren. Informiere dich in der Jobbeschreibung der ucm.jobs-App über projektabhängige Vergütungen. Prüfe die Entgeltinformationen im Jobangebot, um alle relevanten Lohnbestandteile zu kennen.

Tariflicher Grundlohn

Grundlöhne basieren auf dem tariflichen Grundlohn. Die Entgeltgruppen EG1 und EG2a bestimmen den Grundlohn bei ucm. Die anfallende Entgeltgruppe ist in der jeweiligen Jobbeschreibung gelistet.

Erklärung der zwei Hauptgruppen:

• EG1: Standard-Tarifgruppe für angelernte oder ungelernte Tätigkeiten
• EG2a: Diese Gruppe gilt in der Regel für Jobs mit mehr Verantwortung oder speziellen Anforderungen. Meist ist dafür auch eine bestimmte Einarbeitungszeit vorgesehen

Zulagen

Zulagen zahlen wir zusätzlich zum tariflichen Grundlohn. Dein Stundenlohn ergibt sich aus dem Grundlohn zusätzlich der Zulage. Die Höhe der Zulage variiert nach Job, Arbeitszeit und beruht auf einer Ermessensentscheidung unseres Teams.

Zuschlagszahlungen

Ein Zuschlag von 25% besteht bei Nachtarbeit immer. Zuschläge für Sonntagsarbeit und Feiertagsarbeit variieren und sind bei manchen, aber nicht allen Jobs erhältlich.

Die Berechnung der Zuschläge erfolgt immer auf Basis des tariflichen Grundlohns, auch wenn dein Stundenlohn durch die Zulage höher ist. Zulagen werden von der berechneten Zuschlagszahlung abgezogen.

Beispielrechnung Zuschlagszahlungen

Annahme: Tariflicher Grundlohn = €13,50/Stunde, Arbeitszeit = 8 Stunden

Zuschlagszahlungen:

Nachtarbeit (25%):

• Berechnung: 25% des Grundlohns
• Zuschlag: 25% × €13,50 = €3,375/Stunde
• Nachtzuschlag gesamt: €3,375 × 8 Stunden = €27,00

Sonntagsarbeit (beispielsweise 50%):

• Berechnung: 50% des Grundlohns
• Zuschlag: 50% × €13,50 = €6,75/Stunde
• Sonntagszuschlag gesamt: €6,75 × 8 Stunden = €54,00

Feiertagsarbeit (beispielsweise 100%):

• Berechnung: 100% des Grundlohns
• Zuschlag: 100% × €13,50 = €13,50/Stunde
• Feiertagszuschlag gesamt: €13,50 × 8 Stunden = €108,00

Hinweis: Die hier genannten Zahlen sind nur ein Beispiel zur Veranschaulichung der Berechnungsmethode. Die tatsächlichen Werte (Grundlohn, Höhe der Zuschläge und Summen) können je nach Zeitpunkt, Projekt und Job variieren. Bitte informiere dich im aktuellen Tarifvertrag oder in deinem Arbeitsvertrag über die für dich gültigen Werte.

Lohnabrechnung

Die Lohnauszahlung erfolgt zum 15. des Folgemonats. Beachte, dass deine Bank zusätzlich 1-2 Tage für die Bearbeitung benötigen kann.